1. Abschnitt – Kaufmännische Führung im Management: Pflichtmodul: Einführung in die Betriebswirtschaftslehre
Wahlmodule - 5 Wahlmodule sind zu absolvieren:
- Marketing
- Personalwirtschaft
- Unternehmensfinanzierung
- Buchhaltung und Bilanzierung
- Österreichisches Unternehmensrecht
- Deutsches Recht incl. Europa-Recht
- Handelsmarketing
- Investitionsgüter-Marketing
- Qualitätsmanagement im Unternehmen
- Exportorientiertes Marketing
- Investitionsplanung und -rechnung
- Bilanz- und Wirtschaftlichkeitsanalyse
- Finanzmathematik
2. Abschnitt – Strategische Führung im Management:Pflichtmodul: Strategisches Management
Wahlmodule - 3 Wahlmodule sind zu absolvieren:
- Business Planning
- Agiles Projektmanagement
- Digitale Transformation
- Innovationsmanagement
- Mergers & Acquisitions
- Unternehmensbewertung
- Immobilienbewertung
- Strategisches Controlling
- Klassisches Projektmanagement
- Change Management
- Strategisches Marketing
- Unternehmensführung
3. Abschnitt – Human Leadership im Unternehmen:Pflichtmodul: Wissenschaftliches Arbeiten
Wahlmodule - 5 Wahlmodule sind zu absolvieren:
- Leadership und Führungskompetenz
- Personalentwicklung & Employer Branding
- Mitarbeiterführung und Motivation
- Konfliktmanagement
- Persönlichkeitsmodelle und -dynamiken
- Zeitmanagement und Selbstorganisation
- Emotionale Intelligenz & soziale Kompetenz
- Interpersonelle Kommunikation
- Vortrag, Präsentation und Lernen
- Arbeits- und Organisationspsychologie
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Gender Mainstreaming und Diversity Management
4. Abschnitt: